Se former à la médiation animale

Contexte

Certains établissements souhaitent faire intervenir un de leurs salariés avec un chien de médiation, (chien-guide d’aveugle réorienté en chien de médiation), pour effectuer des séances de médiation animale auprès des résidents de la structure. 

 

Formation « Intervenant en médiation animale canine »

avec Remise d’un chien de médiation, (chien guide d’aveugle réorienté) et Suivi des référents »

 

La formation est accessible aux professionnels diplômés et en poste dans les établissements sociaux et médico-sociaux du public et du privé et qui sont les suivants :

  • Les animateurs-trices,
  • Les aides médico-psychologiques,
  • Les aides-soignants-es,
  • Les gouvernants-tes,
  • Les infirmiers-ères,
  • Les infirmiers-ères-coordinateurs-trices,
  • Les institutrices,(teurs)
  • Les professeurs des écoles
  • Les moniteurs-trices,
  • Les éducateurs-trices,
  • Les éducateurs-trices spécialisé-es, techniques spécialisé-es,
  • Les psychologues,
  • Les psychologues en gérontologie,
  • Les ergothérapeutes,
  • Les psychomotriciens-nes,
  • Les médecins,
  • Les directeurs-trices,
  • Salariés des Ehpad, Ehpa, des S.E.E.S. (anciennement I.M.E), des SIPFP (anciennement IMPRO), des Foyers d’Accueil Médicalisés, des Maisons d’Accueil Spécialisées, des Maisons d’Accueil pour Enfants, des lycées professionnels, des écoles primaires, des collèges, des Centres de loisir, des fermes pédagogiques, etc –dans les établissements du public et du privé.
  • Compétences et pratique des soins, de l’accompagnement, des stimulations et/ou des animations des publics fragilisés, auprès d’enfants, d’adultes handicapés ou de personnes âgées dépendantes.
  • En option, les éducateurs-rices de chiens guides d’aveugles salariés d’une école de chiens guides d’aveugles pour effectuer ensuite des placements de chiens de médiation dans les établissements sociaux et médico-sociaux de leur région.
- Les animateurs-trices, - Les aides-médico-psychologiques, - Les aides-soignants-es, - Les gouvernants-es, - Les infirmiers-ères, - Les instituteurs-trices, - Les professeurs-es des écoles, - Les moniteurs-trices, - Les éducateurs-trices, - Les éducateurs-trices spécialisés-es, - Les psychologues, - Les ergothérapeutes, - Les psychomotriciens-nes, - Les médecins, - Les directeurs-trices

Permettre aux salariés des établissements sociaux et médico-sociaux d’acquérir les connaissances en comportement canin, anatomie canine, maladies du chien et vaccinations obligatoires, en éducation et maîtrise du chien, et savoir construire des séances de médiation animale dans le respect du bénéficiaire/résident et de l’animal.

Les futurs intervenants, au nombre de 2 au maximum pour optimiser la bonne relation référent-s/chien, devront animer les séances, s’adapter aux réactions des résidents et établir le bilan en fin de chaque séance.

  • Origines du chien/Comportement canin
  • Education et maîtrise du chien,
  • Les types d’activités/Les différents publics/Elaboration de séances de médiation,
  • Identifier la réaction des résidents avec les animaux,
  • Les temps d’intervention de détente et de repos des chiens,
  • Les bilans de fin de séance et adaptation des interventions,
8 jours de formation, dont 1 jour à Angers pour le référent principal chez qui vit le chien, et 7 jours pour le référent principal et le 2ème référent dans l’établissement d’accueil du chien Nombre de personnes : 1 à 2
  • Apports formatifs et théoriques,
  • Travail en petits groupes,
  • Interventions individuelles pratiques en éducation et maîtrise du chien, avec le chien de médiation remis au cours de la formation,
  • Observations de séances de médiation animale,
  • Décryptage et bilans des séances,
  • Analyse des situations rencontrées, (analyse de la pratique)
  • Temps de questions/réponses
  • Bilan formation

Les futurs intervenants vont acquérir les connaissances indispensables en comportement canin et en éducation pour maîtriser leur(s) chien(s) lors des séances auprès des bénéficiaires et des détentes du chien en extérieur.

Ils vont découvrir les différentes activités à proposer aux bénéficiaires et apprendre à construire des séances attrayantes et motivantes pour les chiens.

Les futurs intervenants vont apprendre à élaborer des séances, analyser les réactions des bénéficiaires et adapter leur(s) intervention(s). Ils vont apprendre à effectuer le bilan des séances pour constater les évolutions et adapter leurs prochaines interventions.

L’inscription à la formation « Intervenant en médiation animale » s’effectue par téléphone ou par mail, lors de la demande d’un chien de médiation par la direction de l’établissement.

Un dossier de candidature, plusieurs documents d’information sur la formation « Intervenant en médiation animale canine », la sélection et l’éducation de nos chiens de médiation et un devis avec CGV, sont envoyés à la direction. Le chien de médiation, qui provient de l’école des chiens guide d’aveugles d’Angers, est attribué gratuitement.

A la réception du dossier de candidature complété et du devis signé, le formateur effectue une visite dans l’établissement pour rencontrer la direction, le-s futur-s référent-s du chien, les résidents de la structure et visiter les lieux de repos, de détente et d'intervention du chien :

  • Salle d'activité assez grande et pouvant se fermer où se dérouleront les séances de médiation animale,
  • Lieu de repos - bureau du référent, ou autre bureau avec présence
  • Lieu de détente du chien - jardin ou parc clos.

Si toutes les conditions ci-dessus sont réunies, la demande du chien de médiation et de formation est validée.

Le délai entre la demande de formation et le début de la prestation est de 6 à 12 mois.

  • Deux évaluations théoriques (Bloc 1 et Bloc 3) et une évaluation pratique (Bloc 2) ont lieu lors de la première semaine de formation avec un bilan écrit donné aux stagiaires.
  • Une quatrième évaluation (Bloc 4) se déroule le 8ème jour de la formation, lors de l’observation d’une séance de médiation animale effectuée par chaque stagiaire avec leur chien de médiation.

Le formateur fait un bilan oral qu’il rédige et envoie aux stagiaires et à leur direction ainsi que le certificat de réalisation.

  • Livret de formation « Intervenant en médiation animale canine » de 80 pages environ
  • Supports pour les ateliers de stimulations cognitives, sensorielles et motrices
  • Bilan de la formation
  • Certificat de réalisation
  • Attestation de présence
    • Pour le chien de médiation, son carnet de vaccination à jour et son dossier vétérinaire complet numérique

2990,00 € (2990,00 HT + 0,00 TVA) * pour 1 ou 2 personnes

*TVA non applicable, article 293 B du code général des Impôts

Prise en charge possible par l’opérateur de compétence, « OPCO » de l’établissement.

La spécialisation « Intervenant en médiation animale canine » est une discipline professionnelle qui s’applique en contact permanent auprès des publics fragilisés, malades et/ou handicapés ; elle implique des capacités physiques pour accompagner et soutenir physiquement si besoin, les bénéficiaires des séances et pour la maîtrise des chiens.

Personne en situation de handicap : nous contacter. Nous pourrons envisager avec vous les possibilités d’adaptation de notre formation, en liaison avec notre référent handicap, Gérard Pousset, et notre réseau de spécialistes: l'Agefiph (Association de Gestion du Fonds pour l'Insertion professionnelle des Personnes Handicapées), la M.D.A. (Maison Départementale de l'Autonomie), Cap Emploi et la F.i.p.h.f.p. (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)

● Depuis le 30 mars 2012, date de la création de notre organisme de formation, nous avons effectué 48 formations en médiation animale auprès de 92 professionnels des établissements sociaux et médico-sociaux, avec le placement de 45 chiens de médiation. ● Le taux de retour des enquêtes de satisfaction est de 100% pour les 8 stagiaires en 2023/2024 et la moyenne du taux de satisfaction est de 19,8% sur 20 ● Depuis le début de nos prestations de formation, le taux d’abandon pendant la prestation de formation est de zéro stagiaire. - Au début de chaque prestation de formation nous confions gratuitement un chien de médiation à deux professionnels d’un établissement médico-social ou social, qui viennent se former pour pratiquer la médiation animale auprès des résidents de leur structure. ฀ Nous mettons tout en place pour éviter un échec, qui serait lourd de conséquence pour l’état émotionnel du chien, avec notamment une information très complète de nos prestations de formation et de remise du chien de médiation, un dossier de candidature à compléter ainsi qu’une visite dans l’établissement qui accueillera le chien, en présence de la direction et des personnes qui seront formées. ● Le taux d’interruption en cours de prestation est nul. ● Le taux d’insertion : tous les professionnels qui entrent en formation sont déjà salariés en poste dans un établissement qui nous a adressé une demande de prestation de formation « Intervenant en médiation animal canine » et d’un chien de médiation, pour intervenir dans la structure avec le chien, après avoir été formés.

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Information chiffrée sur le niveau de performance et d'accomplissement de la prestation